12月5日，江西日報“全面深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神”專(zhuān)欄報道江銅創(chuàng )新賦能，將科研與產(chǎn)業(yè)深度融合，打造世界一流企業(yè)。

原文如下：

創(chuàng )新賦能，打造世界一流企業(yè)

“黨的二十大報告首次將‘實(shí)施科教興國戰略，強化現代化建設人才支撐’單獨作為一個(gè)部分，也首次將教育、科技、人才作為一個(gè)整體進(jìn)行論述，為我們開(kāi)展科研工作指明了方向，那就是回歸實(shí)體、為產(chǎn)業(yè)賦能?！苯?，位于南昌高新區的江銅研究院四樓黨員活動(dòng)室，正在召開(kāi)第二黨支部黨員大會(huì )?？蒲腥藛T正聚精會(huì )神地學(xué)習黨的二十大報告，墻上大屏幕上顯示著(zhù)“實(shí)施科教興國戰略，強化現代化建設人才支撐”相關(guān)內容。

接受記者采訪(fǎng)時(shí)，江銅研究院首席研究員懷楊楊身著(zhù)工作服，暢談自己的學(xué)習心得：“科技賦能實(shí)體經(jīng)濟，要求我們科研人員堅持問(wèn)題導向，深入生產(chǎn)一線(xiàn)，切實(shí)為企業(yè)發(fā)展服務(wù)?！痹谥Р繒?huì )議召開(kāi)前，懷楊楊還召集了科研團隊13名成員商討研究項目推進(jìn)情況，其中9名成員在生產(chǎn)一線(xiàn)以視頻形式參與討論。

黨員大會(huì )結束后，科研人員馬不停蹄地走進(jìn)實(shí)驗室?？吹酱蠹颐β档纳碛?，記者感受到了科研人員那份熱烈而踏實(shí)的追求。據懷楊楊介紹，江銅集團將人才工作作為“一把手工程”，改革人才“選、育、用、留、酬”機制，讓科技工作者成了香餑餑。

科研與產(chǎn)業(yè)的深度融合，讓科研人員有了體現價(jià)值的更大舞臺。今年7月，畢業(yè)于廈門(mén)大學(xué)的博士研究生張鋒入職江銅研究院，并迅速被列為金屬回收科研項目負責人之一。目前，該項目經(jīng)實(shí)驗室小試、現場(chǎng)小試和工業(yè)試驗，現已在德興銅礦生產(chǎn)一線(xiàn)取得階段性成功。

“科研人員時(shí)間寶貴，我們要全力當好服務(wù)員?！苯~研究院副總經(jīng)理吳禮表示，將全力滿(mǎn)足科研人員生活和工作需求。為打造具有全球核心競爭力的世界一流企業(yè)，江銅集團提出“六個(gè)江銅”戰略路徑，其中“科創(chuàng )江銅”是重要組成部分?！拔覀儗⒓涌煜驑嫿óa(chǎn)學(xué)研一體化的科創(chuàng )體系進(jìn)發(fā)?！眳嵌Y告訴記者，現在江銅研究院人才濟濟，研究員從2014年的18人增至238人，擁有博士95人、碩士116人。

今年以來(lái)，江銅集團獲得國家專(zhuān)利授權180件，其中發(fā)明專(zhuān)利授權29件。截至目前，江銅集團累計獲得國家專(zhuān)利授權總數達到1829件。（江西日報記者 李冬明 李耀文）